高階人才專案師資

高階人才專案師資

計畫名稱

校院高階人才專案師資員額申請計畫

 

計畫目標

生技醫療器材創新生態系的建構 | Building the Medical Device Innovation Ecosystem

培育創新創業經濟的全球性人才,建構臺灣新興高附加價值醫療器材產業的創新生態系統(Innovation Ecosystem),協助提升我國醫療器材產業國際競爭力與全球地位,同時帶領企業創造價值(making value)躍上國際舞台,在全球健康醫療市場上勝出,創造小而美的醫材創新健康照護產業。發展並建構臺灣如「史丹福大學—創新—美國矽谷」成為「成功大學醫療器材創新南部科學園區」的同等聲譽。

 

計畫任務

國立成功大學將以「醫療科技創新產業」為標的,整合創新、設計、製造、服務、市場行銷作跨領域的研究發展,依照需求導向作創造價值的創新;並依

  1. 從世界延攬並培育創新創業人才(Human Capital)
  2. 發展嶄新商業模式(Business Practices)
  3. 配合並提出前瞻的醫療照護政府政策(Government Services)
  4. 建置基礎核心設施(infrastructure)

建構完整的醫療器材創新生態系統(Medical Device Innovation Ecosystem),帶領成大已成立的「醫療器材創新產業聯盟」百家廠商創造價值躍上國際舞台,在全球市場上勝出,成為全球性醫療器材企業。

 

成果與影響

  1. 建構臺灣完整的醫療科技創新生態系統(Innovation Ecosystem)。
  2. 學習並延攬世界頂尖大學創新創業人才團隊,尤其Stanford大學和矽谷人才與經驗,培養國內醫材跨領域優秀創新創業種子教師。
  3. 縮短學用落差,醫材廠商及企業參與培育創新人才,產學合作。
  4. 強化學生的創新設計競爭力,建構創造價值的人才培育制度與國際接軌。
  5. 扶植南科的「南部生技醫療器材產業聚落」,成為臺灣醫療器材產業的龍頭,創造醫療器材產值五年後成長10倍。
  6. 利用成大已建立的臺灣與東南亞暨南亞大學校長論壇(Presidents' Forum of Southeast and South Asia and Taiwan Universities, SATU Presidents' Forum),協助國內醫材廠商進入中國及東協市場,建立實質產學合作國際化創新模式創造價值,帶領醫療器材廠商躍上國際舞台。